乡镇建工作述职报告5篇

时间:2023-05-06 作者:couple 报告大全

述职报告是我们陈述工作事实的一种书面材料,怎么写才会让人印象深刻呢,述职报告中,一定要将自己的不足做好明确的分析,以下是品读360小编精心为您推荐的乡镇建工作述职报告5篇,供大家参考。

乡镇建工作述职报告5篇

乡镇建工作述职报告篇1

乡镇委书记建工作述职报告

按照规定要求,我就2019抓基层建工作述职报告如下:

一、主要做法和成效

1.提高政治站位,践行建工作主体责任。x月份担任x镇委书记以来,我站在讲政治的高度,主动谋划全镇基层建工作,落实建第一责任人职责,先后召开专题务委会议x次。听取建工作分管同志的工作汇报,总体把握全镇“三会一课”、员管理、组织生活、全面从严治等建工作进程。逐村指导群活动中心入驻工作,先各村活动中心均实现了水电网三通,村干部及其他社会组织皆入驻完毕。带头践行“一岗双责”,以普通员身份参与基层组织内学习x次,以先进典型为镜,深入x村开展课宣讲x次。同时,要求委班子成员不断强化“两个责任”,切实深入所包各村了解建工作实际情况,做到切实做到心中有数、心中有理、心中有向,了解各支部建工作短板,有针对性的做出工作指导。全年班子成员共入村参加组织生活x次,撰写研讨报告x篇,切实为基层组织开展建工作解决了困难。

2.狠抓组织生活,保证专题落实落地。责成基层建办公室,结合不同时段的理论知识、国家大政方针、热点问题,逐月制定《x镇“三会一课”工作学习提纲》,要求各支部按图索骥开展内学习。充分发挥务工作者积极性,为他们“压担子”而不是“铺路子”,每人认领x—x个村的专题工作,让务工作者成为各村同镇委之间的专题联络员、监督员,实时将各村级组织专题情况反馈过来,推动各村规定规定动作不走样,自选动作有实效。组织镇机关员干部及村干部进行实地学习,先后到周邓纪念馆、平津战役纪念馆、杨成庄乡宫家屯村烈士陵园开展“四个”,参加员干部人数达到x人。带领委班子成员按照区委专题领导小组办公室的要求,开展了三期读书班,并重点进行了问题清单研讨、十九届四中全会会议精神研讨。每项专题中发现的问题都制定了整改清单、台账,明确了时间表、路线图,责任落实到人。当前,班子及班子成员问题清单、台账已根据**上发现的新问题完成了更新,确保2020年全部按时整改完成。

3.坚持效果导向,发挥组织“传帮带”作用。在“传”的方面,组织务工作者、包村干部、新考录选调生走村入户,在群众的田间地头解答广大村民在《天津市文明促进条例》、扫黑除恶、两断三清、全域清洁化、烧荒巡查、供热推广等工作的认知空白,为全镇各项中心工作扫除障碍。在“帮”的方面,要求机关员干部帮扶困难群众,每人同各村一户困难家庭结成脱贫对子,全年机关干部共入户帮扶x次,发放帮扶物资达x万元。积极发挥各驻村帮扶作用,其中xx帮扶组在x村的蔬菜大棚建设中,投入资金xx万元,带动脱贫人员xx名;xx帮扶组致力于xx村的交通建设工程,投入资金xx万元,实现了xx村同镇域内xx主干道的连接。在“带”的方面,有针对性的发展致富带富人员加入组织,全年共发展员xx名,其中致富带富人员达到x名。注重发挥这类员在脱贫攻坚中的示范引领作用,把的政治优势、组织优势和资源优势转化为扶贫优势,确保的力量挺立在脱贫攻坚最前沿。先后成立了农业合作社x家,带动x户xx人脱贫。

二、存在问题及原因

1.优秀村级组织尚未形成示范效应。今年是全区实施村级星级评选的第一年,x镇评定为五星的村级组织达到x个,其中x洼村作为塔元庄村学习示范点,取得了一定的成绩。这类优秀村级组织还不能够对周边各村带来辐射效应,没有形成“选树、管理、关爱、推广”的工作体制,难以为先进典型的不断涌现坚强的组织保障。

2.村级集体经济实力薄弱。当前x镇存在集体经济“空壳”村x个,2019年共投入帮扶资金xx万元,大多数村以此作为村级集体经济的启动资金,多用于投资,而非农业、工业等实体行业之中。长远来看,这些资金没有起到激活村级集体经济的目的,村内干部担当精神严重不足。

3.监督基层组织工作方式单一。督促村级组织开展各项工作习惯于坐堂听汇报,习惯于以会议落实会议,以文件落实文件,面对个别村干部满足于平平安安占位子,忙忙碌碌装样子,碌碌无为混日子的行为,没有形成有效的监督机制。过分依靠于数量不足的务工作者获取村级组织工作实情,包村干部权责界线模糊,其监督作用没有发挥出来。

产生问题的主要原因有3个方面:一是没有归纳总结优秀组织工作经验。选树了村级组织中的先进典型,没有将其工作经验、教训通过正式文件的形式加以整理、下发。其他各村不清楚优秀村组织的运行方式、成功经验,不知其所以然。二是村干部工作能力、福利待遇较差。忽视对村干部人才的培养,优秀村干部的工作经验没有流传下来。村干部待遇较差,还有生活上的后顾之忧,难以全身心的为发展集体经济出力。三是仍在施行“痕迹化”的考评标准。头脑中的“津门”没有打开,自主创新工作招法对村干部实绩的进行考评的标准不清,举措不足,“痕迹化”问题严重。

三、下一步工作思路和措施

1.坚持和完善基本组织体系。建立专项基层建制度,制定全年工作计划,配齐建工作人员,配齐专职务工作者,确保各村专职从事建工作人员不少于x人。做好发展员工作,把员好、管理好、组织好,为员服务好。要完善入积极分子队伍建设制度,培养一支稳定的入积极分子队伍。要建立先进典型队伍建设制度,注意发掘、培养一批先进典型,形成可推广的工作经验,鞭策后进,弘扬正气。

2.坚持和完善基本制度体系。建立“**”制度,用新时代社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,坚决做到“两个维护”。完善委书记抓基层建主体责任制度和组班子成员“一岗双责”制度。完善规范委理论中心组集体学习、“三会一课”、支部日、谈心谈话等制度。严格执行民主集中制,完善重大事项决策征询员意见等制度。从而完善健全建各项工作。

3.坚持和完善基本保障体系。完善健全建工作经费落实制度,把建工作经费列入单位行政开支预算,确保建工作有充足的经费。建立健全群活动中心使用制度,确保建工作有场议事、建活动有场所开展。下大力度指导各村提高集体经济发展项目申报质量,统筹用好驻村帮扶资金、各村争取资金、集体土地征占补偿资金等用于集体经济发展。引导各村立足村情,选准项目,量力而行,不搞统一模式。兼顾长短,符合国家支持产业发展、环保政策,发展实业。实行专业化管理、专业化运作,通过成立各种类型的村社一体化的专业合作社,安排专人负责,实行专业化经营。

乡镇建工作述职报告篇2

乡镇建工作述职报告

,我将带领委一班人进一步落实中央、省、市、区委提出的“要管、从严治”的工作要求,以加强员干部培训、村监督委员会建设、服务型组织建设和风廉政建设为重点,为加快建设“委依法理政,政府依法行政,人大依法监督,全民依法办事”的法治新xx提供有力的组织保障。

一、建立健全机制,确保建责任落实。

一是贯彻落实建工作责任制。牢固树立“建工作是最大的政绩”理念,深入推行“三级联评联述联创”,每年开展1次村支书、监委会主任向村员、村民述职评议活动,并运用好评议结果。每半年开展1次高质量的民主生活会

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