会写详细的述职报告就说明我们平时的工作态度是值得肯定的，在大家的职业生涯里述职报告是少不了的文字载体，以下是品读360小编精心为您推荐的评价述职报告7篇，供大家参考。
评价述职报告篇1
我局现有__个行政处室，划为__个支部，支部书记由处室的主要负责人兼职，实行“一岗双责”的政工作机制。实行“一岗双责”，就是要求支部书记正确处理好政务与务、务实与务虚、专职与兼职的关系，正确把握好思考问题的维度、具体办事的力度、处事为人的宽度，创造性开展工作，出色完成上级赋予的重任。因此，如何发挥支部书记的作用，充分发挥员的先锋模范作用和支部的战斗堡垒作用，是十分重要的课题。现结合自己近几年的务工作，就支部围绕审计业务抓建，抓好建促审计，坚持发挥组织在审计工作的核心作用，较好的解决建和审计业务的关系，克服“两张皮”现象，谈一些体会。
一、坚持爱岗敬业，是做好支部工作的保证。机关支部坚持“两手抓，两手都要硬”，切实履行好职责，支部书记担负着支部建第一责任人的重要职责，支部书记是基层组织的负责人，直接与员群众密切接触，是和员群众的联络员。首先，要解决爱岗问题。支部书记这个岗位是非常重要的，认识到支部书记这个岗位的重要性，增强当好支部书记的责任心，支部书记是委和机关员对自己的信任，既是荣誉，更多的是责任，任务的落实，主要责任在支部书记。我们机关支部的书记和委员均为兼职，既要完成目标考核的职责任务，又要挤出时间搞好支部工作，要摆正本职和兼职的工作关系，形成合力，促进支部工作的开展;其次，要善于团结支部委一班人。作为支部书记，要善于听取各方面意见，搞好一班人的团结，要摆正书记和委员之间的关系。对一些重要的事项经支部集体研究决定，发挥集体领导的作用;再次，改革开放使面临着许多新情况、新问题，同时对支部书记也提出了更高的要求，支部书记必须注重学习，努力提高自身素质，以适应本职工作的需要。我局机关委一贯重视建骨干的培训，自己能积极参加培训，学习相关务知识，加强性锻炼，提高政治思想、道德情操、文化知识、管理知识等方面的修养，并提高团结组织群众、执行政策、能谋善断、持续学习、不断创新等方面的能力;此外，支部书记要树立良好的自身形象和乐于奉献的精神。形象是一种“有形”的无形资产，不是空的，要靠平时具体工作、言谈举止来体现的。权威不仅仅靠权力来取得，要靠工作，还要靠支部书记的人格力量，平时工作忙时，要做到务和行政工作两不误，有时只能利用业余时间完成务工作。
二、抓好骨干力量，是支部开展工作的基础。如果说一个支部是一座战斗堡垒，一个员是一面旗帜，那么支部书记、支委会委员、小组长就应是一位旗手。我局支部都是几个处室的员联合为一个支部，存在着支部书记兼职、支委调换频繁、联合支部的处室与支部书记之间是主角与配角的关系，支部工作不好开展的现象。为加强建工作的统筹性，局机关委多次研究，强调各支部要实行“一岗双责”制度，原则上由员处室行政主要负责人担任支部书记和支部委员，这样能正确处理好务与行政、专职与兼职等关系，同时选用政治素质高、组织协调能力强的同志担任小组长，充分发挥小组长在支部工作中的作用，保证正常开展的组织活动，以进一步增强支部的创造力、凝聚力和战斗力。
三、明确任务、特点，是做好支部工作的关键。要想把支部工作抓好，首先要明确支部的工作任务。支部书记要明确，支部委员、小组长也要明确。《章》明确规定：“的基层组织是在社会基层中的战斗堡垒，是的全部工作和战斗力的基础。”这就明确了基层支部的工作性质和任务。支部的主要任务是什么呢?依据《章》和结合具体的工作实践，主要有以下五项工作任务：一是把握关键，坚持用“三个代表”统领支部工作，用科学发展观统领机关建工作;二是明确方向，清楚主要任务和中心工作;三是服务大局，围绕审计业务工作履行职责;四是从严治，提高务工作的质量和水平;五是与时俱进，创新和改进务活动的内容和工作方式。我局机关委制定了《局机关的工作目标分解和落实考核细则》和《局机关支部工作实施细则》，提出了从局组到机关委、支部再到小组的58条工作目标要求。将支部的所有工作梳理成十大项52条规定，一本细则在手，支部工作不用愁，既是计划，也是指南，更是规程，使局机关兼职务工作者走上了履行职责的便捷通道。
我们机关支部的特点是部门多，组织活动安排难度大，大多数员对组织生活都比较自觉。根据上述特点，作为支部书记，安排组织员活动主要从两方面考虑，首先要服从服务于各部门业务工作的安排，除紧急特殊情况外，其他活动都尽可能服从各部门工作;其次，根据我局审计业务工作的特点，平时每个处室都各自在被审计单位查帐，活动时间统一难，在安排支部活动时，提前与局领导沟通，向支委、各部门领导打招呼，安排好业务工作，不搞临时动议，召开相关会议尽量安排在下班前进行，不与正常的审计业务冲突。
四、创新工作载体，抓好各项工作有效落实。根据我局委的要求，启动和实施员先锋工程，拓展的活动载体，规范支部工作尤其是组织生活，不断加强对员的管理，提高员队伍素质，促进广大员自觉在维护机关形象和履行审计职责等各方面打头阵、当骨干、做模范。深入广大动员员当好十大先锋，努力成为性强、观念新、本领高、政绩多、形象好的“三个代表”模范。切实使支部成为一座坚强的堡垒，每一位员都成为一面学习的旗帜。为此，我支部以会代管，通过召开支部大会、支委会、支部扩大会和政联系会，及时了解干部职工的思想状况，落实好支部的“学习、保证、监督、组织发展”等工作。
(一)以建目标管理为抓手，切实加强支部工作规范化建设。一是严格执行“三会一课”制度，做好“两表、一簿、一册”的基础工作，我们能利用召开支委会和支部扩大会等机会，督促建工作的贯彻落实，及时按规定及时足额交纳费，并在局域网上公布，督促员做到按时、足额、自觉地缴纳费。二是做好预备员的转正工作，严把员队伍“入口关”。我们能慎重抓好员发展工作，严格员发展程序和手续，坚持实行员发展公示制度和票决制，按程序进行发展，保证新员的质量，为保持员的先进性奠定基础。三是健全支部工作机制，抓好量化工作和责任制的落实。我支部年初根据局机关委工作意见和学习计划，制定支部的年度计划，明确支部年度工作要求，根据工作内容，层层分解，责任到人，支委委员和小组长各负其责，分工明确，齐抓共管，为完成全年目标提供了保证，另外做好支部和小组资料的整理和收集，健全建台账。四是加强组织生活规范化，提高组织生活的效果。我们能抓好支部组织生活落实，不走过场，保证质量。认真开好支部员大会、小组会、员民主生活会，员尤其是员领导干部积极主动地自觉参加组织生活。采用预约发言与即席发言相结合等办法，保证学习性组织活动的实际效果。
(二)以先进性为促进，在实践中体现共产员的先锋模范作用。我们以提高“两种能力”为重点，切实加强支部建设。支部的战斗堡垒作用主要体现在自主开展活动能力和解决自身问题能力。自主开展活动能力，就是要开展有意义的支部活动，及时了解和掌握员干部的思想动态并做好思想工作。提高解决自身问题的能力，就是要从
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