想要更好的记录自己工作中的一些感受，就必须认真对待写述职报告这件事，为了记录下工作中的收获和不足，赶紧拿起笔写述职报告吧，以下是品读360小编精心为您推荐的税务局2023述职报告5篇，供大家参考。
税务局2023述职报告篇1
2020年，我认真履行基层建工作第一责任人职责，抓亮点求突破，不断夯实建基础，积极奉献、忠实履行自己的工作职责，为促进社区各项工作健康有序开展提供了有力保障。现述职如下:
一、主要工作
（一）抓基层建工作责任制方面。一是主动学习新思想新精神，多层面开展专题学习活动、小组学习讨论会、书记领学、举办知识竞赛、文艺汇演等多种形式推进不忘初心、牢记使命常态化制度化，增强四个意识、坚定四个自信、落实两个维护，贯彻落实重要批示精神，全年开展专题集中学习7次，三新大讲堂为群开课5次。二是认真落实建等各项工作任务，采取入户、宣讲、悬挂横幅等模式，大力宣传扫黑除恶专项斗争和宗教问题综合治理活动，进一步提高了辖区居民群众对黑恶势力，民族宗教政策和法律法规的认知度。三是根据中央和省委巡视整改反馈意见，强化班子建设，对重点工作进行统筹安排，提升建工作的规范化，科学化水平。四是严格入程序，大力号召社区优秀群众积极向组织靠拢，发展入积极分子1名；加强员管理，严格规范内组织生活，落实三会一课，提高员的思想水平。
（二）履行风廉政建设责任制方面。一是规范程序，建章立制，把社区的务、居务、财务各项工作监管落到实处。同时对居民提出的意见和建议，及时搭建起居民与监委会对话的桥梁，提高居民的参与度。二是认真学习贯彻关于进一步纠正四风加强作风建设重要批示精神，深入学习《章》，落实基层风廉政的各项规定，以钉钉子精神把作风建设抓牢抓实，严肃执纪问责，不断营造风清气正的良好政治生态。三是每月5日将社区费收缴情况、低保人员情况、残疾人补贴情况进行公示，接受群众监督。四是带头改进作风、厉行勤俭节约，引导大家始终保持良好的精神面貌，不断改进工作作风、提高工作效率。
（三）落实意识形态工作责任制方面。一是严格落实一岗双责，坚持统一领导，齐抓共管、书记总负责，认真履行职能，两委班子成员对照自查自纠，确保责任制全面落实。二是要提高思想认识，把主体责任放在心上、扛在肩上，带头抓意识形态工作，带头批评错误观点和错误倾向，重要的工作、问题、事件亲自部署、过问、处置。组织一系列工作督查，阵地意识、导向意识相比过去明显增强，意识形态领域形势向上向好。依托新时代三新大讲堂定期组织召开红色微课；进一步提高员干部的性修养，保持不忘初心、牢记使命，我社区总支组织辖区员开展参观史馆重温红色情，到焦裕禄纪念馆参观学习焦裕禄精神。
二、存在的主要问题及原因
（一）抓责任落实不到位。根据建工作总体安排，结合社区实际，对单位建专职工作人员培养力度不够，没有把建工作真正抓起来。例如：重要情况没有做到亲自掌握，员设岗定责，员干部履职承诺制等系列制度还不够完善。
（二）抓建工作还有薄弱环节。组织凝聚力、战斗力、号召力、组织纪律还不强。支部员理论学习仍显得不足，对的认同感、从属感、责任感都很淡薄，长此以往，有的尽管学了很多理论，懂得不少原理，但缺乏改造自身世界观、人生观、价值观的自觉意识。例如：支部有10余名员年龄偏大，不愿下功夫学习钻研科学理论和的文件，把学习看作额外负担。
（三）抓建工作服务不到位。基层建中，存在管理多，要求多，而服务意识不强，服务范围不宽，社区文化建设滞后的问题。一是社区工作千头万绪，忽视了对员和群众的服务。二是社区建对象复杂，各类员思想迥异，统一思想难度较大。只重视对社区员的传统性管理，没有组织广大员融入社区服务，充分调动员参与的积极性。
（四）抓建工作缺乏创新和针对性。社区组织开展活动，方法单一陈旧，不能适应新形势下城市社区建设和管理的需要。例如：在员大会上学习传达上级组织的文件规定作为社区总支活动的主要形式。这样的工作方式很难对员产生吸引力，社区组织的领导核心作用也就难以有好的发挥。
产生问题的原因主要体现在五个方面：
一是落实主体责任不够。有重业务、轻建的倾向，对建工作责任制执行不力，建工作第一责任人意识不强。支部班子分工不够明确，没能形成齐心协力抓建的良好氛围。二是建工作统筹推进不够。对于性意识薄弱的员应加强，对新纳入员的管理加强督促，提高对社区建工作的认同感。三是员干部自身素养和实际工作能力有待提高，有个别员对参加社区活动的热情不高，要充分调动员干部工作的积极性。四是员队伍管理上缺乏有效手段。组织生活制度落实抓得不实，流于形式。五是工作方法创新不够。对新形势下基层建工作缺少前瞻性，导致建工作内容不够丰富，建载体创新不够，内组织生活方式方法单一。
三、下步工作思路和主要措施
（一）聚焦问题抓责任，创新考核方式。抓好基层建责任制必须要进一步加强建责任人的主业意识。通过强化务培训，用的创新理论进行思想武装来牢固树立抓建就是抓发展的思想意识。同时要充实建队伍力量，为建工作的顺利开展提供人才支持。定期组织人员参加培训学习。提高两委服务社区的能力和解决实际问题的能力，发挥其在社区管理和服务中的特殊作用。
（二）加强政治理论学习。进一步增强学习的自觉性和系统性，引导员透过纷繁复杂的社会现象和的现实状况，从而不忘初心、牢记使命。这就需要组织持之以恒地把员的抓紧抓实抓好。完善个人自学和集体学习相结合的制度，员集中学习每月至少1次，员活动会议每月至少1次，把学习成果转化为指导实践、推动工作的实际成效，整合各类资源，办好三新大讲堂。
（三）打造服务型基层组织。突出贴心服务，发挥社区三社联动服务功能，以为居民群众办实事、办好事为出发点和落脚点，充分发挥社区总支先锋堡垒和员先锋模范作用，深入居民群众开展服务。并要深化作风建设，加强服务型组织建设，搭建服务平台，做到服务群众全覆盖。以组织员双承诺活动为载体，全面划分员责任区，建立员服务队，坚持开展员服务日活动，创建员先锋岗，努力践行和培育社会主义核心价值观，切实增进群众的感情。把社区服务作为社区工作的龙头，把解决居民的实际困难，满足居民利益需求作为中心环节来抓。发挥社区在维护社会稳定中的基础作用，健全社区治安网络，维护好社会治安，构建和谐文明的新型社区。
（四）创新实践方式。针对社区居民需求多样、社会事务繁杂等问题，探索构建社区员网格无缝隙、居民诉求全响应、社区服务全覆盖的服务体系，不断提升社区治理水平，打造建工作品牌。一是开展争先进、做模范活动。二是完善结对帮带帮扶机制。社区建立红色家庭责任区，完善了内表彰关爱机制，不断提高为民服务意识。
（五）加强共产员调解室建设。共产员调解室是香港城社区的特色亮点，在原有的基础上，争取2021年再上新的台阶。一是扩大调解员队伍，不断为调解室输送新鲜血夜，从优秀员中选取调解员。二是争取把矛盾解决在萌芽状态。三是定期组织调解员参加业务培训学习，拓宽知识面，提高调解队伍整体水平。
税务局2023述职报告篇2
2020年，在县委、县政府和市局委的坚强领导下，xx
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