从一份述职报告中,我们都能发现自身存在的问题来改正,述职报告一般来说,时间较长,涉及面较广,要写出你任期的一个基本情况,品读360小编今天就为您带来了大委述职报告范文优质7篇,相信一定会对你有所帮助。
大委述职报告范文篇1
尊敬的领导,各位同事:
大家好!
今年来,我局紧紧围绕服务中心工作,加强的执政能力建设、先进性和纯洁性建设,以深入开展的群众路线实践活动为契机,认真落实机关建各项工作任务,着力打造“学习型、创新型、服务型”组织,全面推进的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,不断筑强基层堡垒,积极争创一流业绩。
一、加强组织建设,落实建工作责任制
我局高度重视建工作,成立了机关建工作领导小组,坚持把建工作摆在重要位置,列入重要议事日程,放到全局工作中去认识、去把握、去谋划,做到与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。全年召开建工作会议9次,安排部署各项工作。制定了《__市人社局建工作要点》,指导全年建工作的开展,各支部结合实际制定了年度工作计划。制定了《建工作目标管理考核细则》,对支部建设、员管理、发展员工作、精神文明创建工作、建带工建、团建工作和内宣传等项工作进行了细化评分。总支同各支部签订了《建工作目标责任书》,明确建工作职责,将工作目标进行分解;各支部同员签订了《员目标管理责任书》,形成了总支书记带头抓、领导班子成员分工抓、机关组织具体抓、员干部共同抓的建工作机制,使建工作得到有效落实。建立了领导班子成员建工作联系点,领导班子成员定期听取各支部建工作汇报,各科室工作进展情况,协调解决工作中存在的问题,全年到联系点指导工作25次。及时增补了总支委员、机关支部委员,做到组织领导班子健全、结构合理、分工明确、责任落实,组织的核心作用得到了充分发挥。
二、加强思想建设,促进员干部政治觉悟和思想素质提高
按照创建学习型组织的要求,坚持落实员干部理论学习制度、领导干部带头学习制度和学习任务,制定了《理论学习计划》,规定了学习主要内容,明确了学习方式和学习要求,采取集中学习、专题讨论、上课、观看电教片、撰写读书笔记及心得体会等多种方式,组织开展了学习地委委员(扩大)会议、市委六届四次全委(扩大)会议、全国“两会”精神等;组织学习了社会主义核心价值体系,大力开展社会公德、职业道德、家庭美德、中华传统美德、个人品德;深入学习的群众路线和风廉政建设理论,编印了《的群众路线实践活动知识读本》,观看了电影《杨善洲》、《焦裕禄》,警示片《“四风”之害》。全年,组织集中学习26次。通过多种形式的活动,促进了我局员干部的政治思想素质的不断提升。
三、坚持夯实基础,建工作科学化、规范化水平不断提升
(一)切实加强的制度建设。先后制订完善了总支议事规则、民主生活会制度、“三会一课”制度、务公开制度等,机关建工作实现了有章可循,照章管理。
(二)严格落实民主集中制原则。按照《章》要求,坚持重大问题集体协商制度,在干部考核、调动、任免、奖惩和评先选优等方面,充分发扬民主研究决定问题,积极调动员干部参与重大决策的积极性、主动性,增强民主团结氛围,认真落实了员的知情权、参与权、选举权、监督权,切实保障了员的主体地位和民主权利。
(三)做好费收缴。根据费收缴标准,结合员工资变化情况,重新核定了每个员每月应缴费数额,严格按规定、按标准收缴了全年费11278.4,并对员上缴费情况进行了公示。
(四)坚持“三会一课”制度。按期召开委支部委员会、员大会,传达贯彻落实上级决策和会议精神,研究部署工作安排。全年,局总支、各支部召开支委会24次、员大会19次。组织开展书记上课活动,邀请地委校高级讲师以《加强学习型组织建设,提高员干部学习力,推进群众路线实践活动》为题,给全局员干部上了一堂辅导课。局领导分别以学习焦裕禄精神、推进群众路线实践活动、维护的政治纪律为题作辅导课,各支部书记给所在支部员上辅导课。全年,总支、各支部上课7堂。
(五)做好发展员工作。制定了《2017年发展员指导计划》,指导各支部做好发展员工作。各支部按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,本着积极慎重的发展原则,严格发展员程序,审查发展对象,实行票决制、公示制。今年,发展新员3名,预备员转正4名,确定入积极分子4名,选派5人参加了入积极分子培训班。
(六)落实组织书记述职制度。召开了组织书记履行建工作责任述职会,局总支书记、各支部书记就上半年和全年履行建工作责任进行述职,接受员满意度测评。
(七)抓好组织、员承诺活动。年初,各支部、每名员结合工作或自身实际制定了具体承诺事项,总支对各支部、支部对员承诺事项进行一一考核,确保了承诺事项落到实处。
(八)召开组织生活会,民主评议员。各支部以政治坚强和聚焦“四风”召开了组织生活会,各支部书记、支委委员、员深入开展批评和自我批评,查问题、做整改、做承诺。组织员开展了民主评议活动,围绕政治坚强、联系服务群众、履行岗位职责和员义务进行测评,评选出优秀员15名,合格员38名,不定等次3名。
(九)加强督促检查。今年8月,局总支对各支部工作开展情况进行了检查,通报了检查结果。针对存在的问题,各支部制定了整改提高晋位升级工作方案,提出了具体的整改措施,明确了责任人和整改期限,确保整改提高工作取得实效。
四、丰富活动载体,深入开展的群众路线实践活动
(一)深入开展的群众路线实践活动。
的群众路线实践活动启动以来,我局切实按照市委的统一要求和部署,在市委第一督导组精心指导下,牢牢把握“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求,紧紧围绕“为民务实清廉”,紧密结合工作实际,扎实推进实践活动。一是坚持把认真精神贯穿始终。认真抓、征求意见。组织开展专题学习活动,邀请地委校讲师上作风建设专题课,局领导上辅导课3堂。坚持在活动的各个阶段真听意见、听真意见,发放征求意见函200余份,召开座谈会8场。以多种方式查找个人、班子存在的政治上不够坚强和“四风”方面问题。
班子成员认真撰写对照检查材料,多次修改都。对照问题逐一研究整改意见,列出问题清单和提出整改措施。二是坚持把领导带头贯穿始终。局领导班子带头抓好,带头征求意见,带头查摆问题、梳理问题、剖析问题,亲自撰写和反复修改对照检查材料;带头开展批评和自我批评,用了一整天时间召开专题民主生活会,以整风精神开展批评与自我批评,自我批评不遮不掩,相互批评直截了当,民主生活会开出了“红红脸、出出汗”的效果;带头聚焦政治坚强和“四风”问题进行做整改、做承诺。全程参加指导联系支部的专题组织生活会等,以点带面推进活动深入开展。三是坚持把解决问题贯穿始终。注重边学边改,进一步解决了“四风”方面存在的突出问题。扎实开展了窗口单位转变作风专项治理,“送岗位、送政策、送服务”等活动。组织开展基层骨干长期抽调机关部门工作整治工作,清理系统在编不在岗教师188人。
清理超标办公用房,组织开展领导干部收受“红包”及购物卡专项整治工作,领导干部及亲属违规经商
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