年终总结是对工作进行概括与梳理、浓缩与提炼、归纳与总结，只有在好好分析了工作情况后，我们写出的年终总结才有价值，以下是品读360小编精心为您推荐的基层工作年终总结5篇，供大家参考。
基层工作年终总结篇1
2018年以来，在县委、县府的坚强领导下，xx镇委切实加强镇、村组织建设和员队伍建设，着力提高农村基层组织的凝聚力、战斗力和创造力。
一、不断强化自身建设
镇委始终把基层建工作作为首要的政治任务和一项系统工程来实施，并以创建“五型”机关为标准，不断强化自身建设。建立以委书记为第一责任人，一级抓一级，层层抓落实的责任机制。用“服务型组织建设年”活动思想，指导全镇工作开展。镇委坚持每周召开一次委扩大会议，专题研究部署建工作，并定期不定期地听取基层建工作汇报，深入基层检查指导，切实做到组织领导到位、工作部署到位、指导协调到位、督促检查到位。在不断强化学习和贯彻民主集中制的基础上，积极开展“三严三实”活动，切实把加强风建设与服务发展有机结合，坚持以推动发展为目的，以服务群众为主要任务，以改革创新为动力，以群众满意为标准，围绕中心，服务大局，统筹兼顾，充分发挥基层组织和员在推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐方面作用，为加快建设生态美丽幸福和谐新xx提供坚强组织保障。
二、工作稳步推进
一是“书记项目”进展顺利。按照“书记抓，抓书记”要求，进一步落实委书记抓基层建工作责任制，年初与各总支书记、支部书记签订了建目标责任书，督促各村支部书记牢固树立抓建责任意识，以的建设统领全局，引领各项工作开展，结合服务型组织建设重点任务，明确工作目标，全力推进村两委主职干部承诺事项的落实。
（二）抓组织功能，积极开展“基层组织体检”。根据机关、村、“两新”组织等不同类型，突出“的建设、作用发挥、群众评价”三个方面内容，积极开展“基层组织体检”活动，评定为“健康”等次的，重点在培育亮点、创建特色上下功夫，着力打造xx等一批具有示范导向和辐射带动作用的服务型组织示范点。村级按照不低于10%的比例倒排，共排查出xx等11个村，确定为“不健康”等次，全部纳入软弱涣散基层组织整顿对象，分类施治，着力解决突出问题，提升组织整体功能。
（三）抓服务主体，加强村级班子建设。切实抓好换届后新任村“两委”干部队伍培训，在县委对村支部书记集中培训的基础上。镇委对全体新一届村干部培训，在培训班上，委书记做了关于在新形势下如何做一名合格村干部的报告。通过集中培训，进一步提高村干部的思想政治素质、政策理论水平和实际工作能力，使他们尽快进入角色，适应新岗位，发挥好模范带头作用。扎实开展村“两委”班子公开承诺活动，督促引导新任村干部科学制定任期工作目标，明确年度工作任务，用好“节点控制”工作法，加强承诺督导落实，确保在任期内有所作为，赢得群众信任与支持。
（四）抓服务机制，深化驻村帮扶工作。完善干部联系群众经常性机制，进一步转变干部作风、密切联系群众。
（五）抓品牌创建，提升机关建水平。在各机关支部管理上，开展了抓品牌创建、争创建示范点活动，和引导机关员干部牢固树立群众观点，强化宗旨意识，增强业务能力，提高服务水平，提升服务效能，提供优质服务。围绕转变员干部作风、提升服务质量水平、促进中心工作落实、优化发展环境等方面，初步培育了派出所、民政办等一批建工作成效明显、群众满意度高、可塑性强的建典型，不断激发建工作活力。
三、明年工作务求实效
虽然今年的基层建工作顺利完成了既定的工作目标，取得了一定成绩，但镇委也看到了工作中存在的问题。比如在环卫一体化和农村环境综合整治工作中，各办事处总支发展不平衡，个别总支该项工作相对落后；由于自身条件等各种原因，个别村队村集体经济增收难；个别员干部思想认识水平还不够高，仍需加强学习等。计划在明年做好以下几项工作。
一是继续加大学习力度。继续加大镇委班子成员对省、市、县重大决策的学习力度，提高了班子成员的政策理论水平和整体素质，并通过定期召开委班子民主生活会的形式，加强委班子成员之间的交流学习；继续以“服务型组织建设年”为契机，大力开展村“两委”成员培训、支部书记轮训、组织外出参观学习等活动，进一步加强支部班子的凝聚力和战斗力。
二是抓好发展员工作。深入学习《发展员细则》，严格落实发展员“六步”工作法，加大在青年工人、青年农民、两新”组织中发展员的力度，严把员入口关，提高发展员质量。
基层工作年终总结篇2
一年来，在镇委、镇政府领导的支持和培养下，我不论在思想上还是工作方法上都有了很大的进步，在对待和处理问题上也逐步趋向全面化。针对一年来的情况，现将我本年度的思想、工作总结如下：
一、加强学习，提高政治理论和岗位知识水平
我重视加强理论和业务知识学习，在工作中，坚持一边工作一边学习，不断提高自身综合素质水平。努力提高自己的理论，用正确的理论来指导自己的工作实践，指导自己不断改造自己的世界观、人生观和价值观。
二、服从安排，努力工作
1、在办公室工作期间，我牢固树立了“办公室无小事”的思想，尽职尽责，努力工作。首先是熟悉本职业务，进入角色。我工作的时间不太长，对xx镇的方方面面还缺乏应有的了解，而办公室工作又涉及整个xx镇工作的方方面面，所以我有针对性地加强了对镇情的了解认识，通过自己能够找到的一切资料，逐渐增进自己对锣圩镇的了解，使自己能够做好工作。其次是认真对待本职工作和领导交办的每一件事。办公室是镇政机关上情下达、下情上报的桥梁，做好办公室工作，对全镇工作的正常运转起着重要的作用，为此，无论是文书档案工作还是后勤管理工作，自己都尽力做到给领导满意。对领导交办的事项，认真对待，及时办理，不拖延、不误事、不敷衍；对职工要自己办的事，只要是原则范围内的，不做样子、不耍滑头、不出难题。第三是注意形象。办公室是镇机关的窗口，所以无论是接个电话还是迎来送往，我时刻注意自己的言谈举止，不因为自己的过失而影响到整个机关的形象。在办公室的日常工作中，领导和同事们给予了我极大的帮助，对我言传身教，使我受益匪浅，得以迅速地成长起来。
2、协助统计站工作，在分管领导和统计站同事的支持和帮助下学习到不少有关统计的知识，负责填写xx市价格表；整理并完善20xx至20xx年台帐统计；完成劳动情况统计报表；做好区市统计台帐迎检工作；与统计站的同志下到田间地头完成早、中、晚稻以及其他经济作物的抽样验收。
3、服从领导安排，积极深入基层锻炼，积极配合片领导抓好xx村挂点工作，较好的完成委政府下达的各项中心任务：
①完成xx村生态文明村建设。
②完成新农合征收任务。
③完成国债沼气池建设任务
④完成综治迎检工作。
⑤完成区市计生迎检工作等。
作为基层公务员，我尊重每一位村干部和群众，和大家建立了良好的关系，同时积极深入群众之中开展工作。主动跟前几任挂点干部和村干部了解村里基本情况，深入到群众中，具体了解和掌握计生、稳定生产等方面的情况。xx村二队建设生态文明村的项目，我多次深入该队，动员和督促群众们做好生态文明村的建设。当物资补助不足时，及时把情况汇报镇领导，通过领导多方协调，建设物资在短时间内到位，文明村建设顺利进行。新型农村医疗合作征收工作时，我能配合镇xx领导的要求，统一行动
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