制定工作计划的主要目的,就是让我们接下来的工作能够顺利进行下去,为了做好接下来的工作,职场人是时候来制定一份全面的工作计划,以下是品读360小编精心为您推荐的社区的支部工作计划通用6篇,供大家参考。
社区的支部工作计划篇1
为了促进社区的文明建设,充分发挥社区支部的战斗堡垒作用,永丰社区支部在下城区政府的领导下,在石桥街道工委的具体指导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻执行的方针政策;努力抓好组织基层建设和员队伍建设,努力发挥组织的战斗堡垒作用和员的先锋模范作用;以服务群众、群众为理念,以不断提高人的素质和文明程度为宗旨,努力创建和谐、文明的新型社区。结合我社区工作实际,制定本计划。
一、积极发挥社区组织的核心作用。
1、宣传、贯彻执行各项方针政策,深入贯彻落实的十x大精神和区第六次代会提出的加强建工作的各项任务。在街道工委的领导下,开展社会主义三个文明的建设,在社区中着重抓好爱国主义、集体主义和社会主义思想建设。2、健全组织网络,重视加强班子的思想建设、组织建设和作风建设。总支和各支部成员要有全局观,团结协作,加强组织凝聚力与战斗力。本着民主协商原则,充分发挥组织的堡垒作用。解决社区各项事务。3、加强建工作,使员走在社区创建的前沿,继续开展员一人一岗活动和员责任区制度,做好社区困难居民帮困、助困工作,把的温暖送到千家万户。
二、加强员的政治思想建设
1、以学习贯彻的十x大精神为主线,结合学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,加强对员队伍的思想政治。提高员的马克思主义理论素养。2、开展形式多样、内容丰富的员活动。3、继续做好员的民主评议制度。加强对员的监督,对不合格员要落实责任人,做好帮教工作,并做好费收缴工作。4、发扬员全心全意为人民服务的思想。关心年老、体弱和生活有困难的员,及时上门进行慰问,排忧解难。并开展员助残、扶贫活动。树立共产员“吃苦在前,享乐在后”的共产主义精神。5、做好组织发展工作,吸收优秀群众加入组织,使我永保活力。
三、落实各项规章制度。
1、坚持集体领导的原则,重大事情集体讨论决定,充分发扬民主。发挥集体的作用和智慧。2、健全“三会一课”制,定期召开总支会、支部会和小组会。3、开辟员责任区,健全员联系户。4、每年一次民主评议会,对员进行考核,半年一次民主生活会。5、总支部一年一次向总支大会汇报一年的工作情况,并定期向街道工委呈报工作情况。
四、促进社区精神文明建设。
牢固树立“两手抓”,两手都要硬的思想。做到年初有计划,年中有检查,年终有总结。以创文明社区为载体,以“让家园更温馨,员怎么办为。”全体员积极参加,献计献策,形式多样。改善社区环境,实现社区安定,营造一个温馨、和谐的家园。加强宣传力度,充分利用市民学校、员学校,开展公民道德,学习身边的楷模。利用社区资源,开展多层次的群众性文化娱乐活动,丰富社区文化。加强对青少年的,开展两个假期青少年活动。并进行大规模科普宣传活动。对社区内的两劳回归和吸毒青年进行帮教,树立他们对生活的信心。以“为民、便民、利民为宗旨,开展员爱心服务,发扬共产员的无私奉献精神。巩固在群众中的领导地位,能使员更多的为群众办实事,办好事。
社区的支部工作计划篇2
20xx年是深入贯彻落实的、积极推进社会主义和谐社会建设的重要一年,我街道建工作将以社区建为龙头,进一步拓宽工作思路,以加强的基层组织建设,员队伍建设为主线,与时俱进,开拓创新,为推进街道三个文明建设和构建文明和谐社会提供坚强有力的组织保证。
一、指导思想
高举社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,以创先争优活动为载体,全面加强全街各级组织的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设,不断增强创造力、凝聚力和战斗力,为街道各项工作顺利开展提供坚强的思想基础、精神动力和组织保证。
二、总体目标
按照凝心聚力、固本强基、提升档次、促进发展的要求,坚持整体推进、创新内容、培育精品、注重实效的原则,把全街各级组织建设成推动科学发展的坚强领导核心、促进社会和谐的坚强战斗堡垒、服务人民群众的一面鲜红旗帜,达到员干部素质明显提高、基层组织切实加强、人民群众更加满意、各项工作有力促进的目标。
三、主要任务
(一)进一步加强领导班子建设,充分发挥领导核心作用
1、切实落实民主集中制。健全集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的决策和议事制度,拓宽民主渠道,广泛集中民智,增强决策的科学性和民主性,形成在民主和谐的工作环境中团结协作、各负其责、奋发向上的工作格局。
2、切实贯彻领导班子学习制度。围绕学习型领导班子创建活动,积极开展每周讨论一个、每月阅读一本好书、每季度听取一次讲座、每半年举办一场论坛、每年撰写一篇以上调研报告为的五个一学习活动、不断提高班子成员驾驭全局、领导发展、处理复杂问题、促进社会和谐的能力。
(二)进一步加强基层组织建设,充分发挥战斗堡垒作用
1、社区建方面
进一步健全街道社区建工作联席会和分会,组建率达100%。不断完善街、居、组三级建工作网络。深入开展建工作示范社区和标准化社区创建活动,努力形成一居一色。进一步深化和拓展民情流水线、员服务岗、服务直通车、志愿者服务、自治共建两代表一委员下访直通车等载体活动,强化协调功能,突出解决实际问题。
强化夯实社区建组织基础,巩固和扩展阵地工程。继续开展扶贫帮困、员奉献日、法律政策进小区、优质服务进小区等形式多样的共建活动,组织引导社区单位、员共同参与群众性、公益性活动,推动社区建设健康发展,切实做到保证和改善对社区建设的领导地位,充分发挥社区建的整体效应。
2、机关建方面
大力开展以争做创新型员、争创学习型支部、争建效能机关,提高服务能力和质量为主要内容的实践活动,切实转变机关作风,提高机关效能,推动各项工作创新,努力走在全区基层建设的前头。
3、非公经济建方面
加大非公经济组织组建力度,对暂不具备单独建立组织条件的,通过选派建指导员的方式,100%纳入有效覆盖。打造非公企业建亮点。坚持五抓举措,提升非公企业建工作上水平、上档次。
一是抓组建,健全非公企业组织,不断扩大的工作覆盖面。
二是抓制度,形成非公企业建工作良性机制,建立建工作指导员和联席会议制度。协调解决非公企业建工作中的具体问题。
三是抓阵地,开展阵地建设活动,完善员活动阵地。
四是抓队伍,着力抓好员队伍建设,把强化对企业流动员的管理作为员管理的重点。
五是抓载体,促进非公企业组织和员先进性的发挥。团结凝聚职工群众,维护职工合法权益,促进企业健康发展。
(三)进一步加强员队伍建设,充分发挥先锋模范作用
1、深化员分类管理。按照属地管理的原则,针对不同类型的员,区别情况,分类管理。对纯居民员全部纳入组织管理,不留空白;对离退休人员和下岗职工中的员,要积极做好员组织关系接转工作,及时转入社区组织管理;对在辖区内务工经商的流动员,通过设置流动员联络站,主动联系管理;对驻区单位的在职员,建立向社区组织报到制度,实行双重管理。
2、严格的组织生活制度。
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