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班主任的交流心得篇1
高二(4)班是高二年级的理科重点班,在经历了第一学期班级组合后的融合过程后,第二学期班级的稳定已不是问题,一开学各项常规工作就能很快进入正常稳定的状态。因此,本学期班级的工作重点放在学风建设上。要抓常规工作只要勤管就有成效,但学风则是无形的,对于全班59名学生而言,除了勤以外,更重要的是讲究工作方法。一个学期来,我时刻牢记爱岗敬业和为人师表的职业道德宗旨,在实际工作中不辞劳苦、主动开展班级管理和德育工作,为班级良好的学风的建设打下基础,在政教处和年级组的关心、支持、指导和帮助下,取得了一定的管理成效并使班级学风有了良性的发展。概括性地说有以下几点:
一、勤字当头,以身作责
坚持每天早操、读报、两段晚修都与学生一同参与,发挥教师言传身教的示范作用,带动学生主动学习。对学校以及各职能部门各个阶段和突发性的工作要求,做到坚决服从、动作迅速、部署到位、有序落实。积极、依时参加学校、年级组召开的各种会议,认真做好会议记录,及时上传下达,工作做到心中有数、有条不紊,依时完成学校、年级组的各种材料汇报和上交事务。勤抓班级管理中的组织、协调、督促、检查和小结环节工作,经常性对学生的集会、早操、卫生、读报、晚修等督促检查,坚持每天对早操、读报、清洁卫生情况或晚修情况进行检查,随机性地观察其他科任教师上课时学生的学习和纪律状况,力求掌握更多第一手材料,以便有的放矢地加强动态管理。对学生的学习、生活和活动及时了解、及时关心、及时并且督促其良好习惯的养成。
二、德育为先,立体
1、继续加强对学生干部的扶持和工作,以点带面,尽可能的发挥学生干部的自主管理、自主监督和自主能力,培养和提高学生的三自能力。为了不让班干部因为管理班级工作而影响到学习,。我更多的采取个别谈话的方法,将班级管理工作包产到户,责任到人,进行职责分工,做到人人有权、人人有责、互相监督、相互协调,实行民主管理,对班级的主要班干部像符朝媛、林建南、叶忠保、梁金等进行具体工作具体落实,使班级管理有了良性的互动,大大改善了班级管理模式,减轻了我工作管理压力的同时锻炼了学生们的组织管理能力。
2、始终贯彻分层次,坚持抓两头、促中间,利用课余时间以及校内外各种方式的活动,培育正确的舆论导向和核心集体,多发现他们的闪光点、多些暖处理给他们定目标限期改进,例如:对班里的符智鸿和周建忠同学,一个是个性拖拉,常因各种原因迟到,另一个是因学习成绩不好而对学习产生剧情。两人5月份累计迟到就有15次,在对他们进行多次个别谈心后,他们一有小进步我就在班上表扬,不到半个月的时间,两人就彻底克服了这个毛病。对于优等生也同样关注,只是所采取的方式不同。例如:班里的冯志太同学,从第一学期后半段直至这学期中段,他的学习情绪很不稳定,成绩明显下降。为了帮助他克服消极心理,我首先通过多种渠道了解他心态不好的原因,多次利用各种机会找他谈心,鼓励他并提供调节心态的方法让他尝试改进,虽然没有很快就进入良好状态,但从目前看已渐渐走出低谷。
3、树立身边的学习榜样,让全班同学向榜样学习。其中典型的事例是:高二(6)班的林明江同学,在高二分班时没有分进重点班,但自从被分进(6)班后他就一直默默努力,成绩一步步提高,目前在数、理、化、生三科已跃居年级前三名。林明江同学这一现实的学习进步的现实事例让班里许多同学感到一种刺激,知道了一个人学习的好坏最重要的决定因素就是个人的努力。于是班里同学明显产生了一种要学习、必须学习的心理,许多同学已把精力自觉地投入到学习中。
4、充分利用一切资源,主动联系和协调各科任教师,经常性与家长取得联系,通过电话、写字条等方式联系,取得家长的支持和帮助,与家长商讨对策,加强了家长与学校联系的力度,使科任教师和家长都能有力配合对学生进行及时,加强学生的思想、学习辅导,增进师生情谊和亲子关系,共同努力搞好教学工作。
5、通过开展班会对学生进行理想、人生观和价值观。本学期我在班里组织开展了如:《学习张九精》、《团员的荣辱观》、《感念亲情》、《畅谈学习与人生》等班会,通过为同学们创建了一个小小的人生平台,使同学们在感受他人经历的同时盟华考|zk168生自我的理想观、人生观,为自己的前进找到一个明确的方向。
三、真心关爱,乐于付出
在一个班集体里,总有着生活背景不同、学习基础不同、个性爱好不同和各种学生。班主任虽然不能做到对每一个同学都关怀备至,但至少在同学们需要关怀、支持与帮助的时候及时地伸出自己的双手为他们提供帮助并鼓励他们去克服困难。同学们常有的两种困难,一是生病或家庭遇到不顺,二是自己在学习有付出努力结果却不与成绩成正比而受到打击。作为班主任的我,平常很注意观察学生,只要是缺勤一定第一时间了解情况,若是生病则给予关心,如是住校生则亲自带他们去看病,把他们当作自己的亲人去关心,例如:班里一个叫何惠群的同学,本学期曾有两次较严重的发病,我亲自带她去看病,由于她家境困难,我为她支付医疗费并在会考时也为她交了会考的报名费,在她生病期间班里的许多同学都去看望和关心她,让离家在外的她感受到班级大家庭的温暧。不仅是作为班主任的我,班里的许多同学同样也有着雪中送炭的温情关怀,当班里的同学遇到困难时,同学们那种自发的、真心的关爱的温暧充斥在这高二的一年里,别说是受到关爱的同学,就连我也在很我时候也被他们感动了。
总之,面对年级重点班的管理需要抓住工作的方向和重点,作为班主任的我用的是细心、耐心、虚心、爱心和良心去竭力培育,使同学们能够拥有良好的班级环境,能够树立良好的学风和班风,在高二这一重要的时期能够做到稳中求进。做重点班班主任这一年来,深感肩上的责任重大,深刻体会到:做优秀班主任之最主要、最关键之处即勤—―勤下班、勤巡视、勤谈话、勤蹲点、勤陪读……总之,勤才可能真正地去,勤才可能真正地去关爱,勤才可能真正地去教会。
班主任的交流心得篇2
20xx年的1月10日,虽然寒风吹拂、大地冰封,但我们同煤一中的全体班主任在学校领导的组织下,开展了一次热情洋溢的班主任工作经验交流会。在这次经验交流会上,许多班主任给我们介绍了他们自己的经验与做法,我觉得非常好,对我们今后的工作很有帮助。现将我的一些收获与心得总结如下:
一、班主任要爱岗敬业
班主任,是学校德育工作的具体实施者,面对的是一个班级的学生,因此,我们要全身心地热爱自己的岗位,把班主任工作当作自己的一项事业来干,消除一切私心杂念,只有这样,我们工作起来才会快乐;同时,我们还要热爱班级中的每一位学生,包括那些学困生和一些在其它方面暂时有问题的学生,我们要把他们当作自己的子女来,让他们感受到老师和班里的同学并没有抛弃他们,而是时刻在关心帮助他们。只有这样,班主任的工作才能顺利开展,学生才乐于接受我们的教导。
二、班主任要善于培养班级中得力的班干
一个班级的健康成长,必定需要一个善于管理的班主任。所以,班主任要想管理好班级,必须在班级中选取几个得力的班干做为自己的助手,协助自
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