暑期教师培训总结心得精选6篇

时间:2023-11-15 作者:lcbkmm 心得体会

在写心得体会时要注意开门见山,表达我们在某件事情上的看法和感受,写心得体会是为了记录下我们在生活中的一些感受和想法,品读360小编今天就为您带来了暑期教师培训总结心得精选6篇,相信一定会对你有所帮助。

暑期教师培训总结心得精选6篇

暑期教师培训总结心得篇1

心理健康与压力管理课有感

今天上午我们聆听了来自湖南师范大学科学学院王玉龙教授的讲座《心理健康与压力管理》,首先让我们了解“什么是心理健康”,心理健康不是一种状态,而是一种能力,一种应对生活的能力;接下来王教授在屏幕上展示了17个心理压力的试题,让我们自行检测自己压力的大小;最后王教授讲解了如何进行自我调节、有效疏导情绪的方法及压力管理的策略。为我们心理健康开出良方,注入了阳光与正能量。

经过学习,我懂得了教师先要具备健康的理。教师是学校理健康的具体实施者,他不但要有渊博的学识和出的专业技能,还要有健全的格。教师的对学有很影响,在学的中,教师是很神圣的。教师的谈举、待接物的式,都会让学受到深刻的影响。名优秀的教师,会在课堂中营造出和谐与温馨的氛,让学如沐春风。因此,教师完善的理素质,是构建良好师关系的基础,是实施理健康和情感的出发点。新的实践要求每位教师都应不断地完善品德修养,提升的格魅。

通过学习,我认识到了学理健康的重要性。中学阶段学的理健康对其有极为重要的影响。我们常常能在报纸或新闻中看到学杀的事例,有学习,也有不善于处理际关系的因素。

这表明,当代青少年学承受理压的能有待提。在这些新现象、新问题前,理教师应求“对症下药”,给予学励,帮他们重拾信。要对学不良理的成因多加了解,是学校因素,还是家庭或社会因素。当我们感觉摆脱社会风的'困扰,就要会同学家长采取较为科学的法。例如,可以尽量创设健康的环境,可以有计划有针对性地开展理健康活动;可以与学家长沟通思想,相互配合,且要将其渗透到学校的全过程。我们的的就是教书育……

暑期教师培训总结心得篇2

八月十九日,我们沂南四小教师暑期培训会在县体育局四楼会议室召开,局领导马士轩、徐兴晨、张勇,小学教研室主任王守山出席了会议,会议由县体育局副局长徐兴晨主持,马局长作重要讲话。县政督导室张勇主任、小学教研室王守山主任为我们做了做了精彩报告。19日下午至21日下午,小学教研室各科教研员又分学科进行了培训,同时进行了电子白板及网络教研及课件制作的培训。三天的培训日程,紧张而丰富。对我来说,来得及时,来得实在,我觉得受益非浅,深受启迪。

欣赏到各位专家的精彩报告,让我感到收获颇多。仔细聆听张勇主任“一切从新开始,一切皆有可能”的报告,我被这位学者型的领导朴实真诚、谦虚好学、勤奋敬业的工作态度所感动。他殷切地向我们提出了教师期盼——“有追求、肯研究、敢创新”。通过学习,我体会到作为教师要终身学习,平时要勤读书、勤思考、勤动笔。只有及时地充实自己,提高自己。面对竞争和压力,我们才可能从容面对,才不会被社会所淘汰。同时还要学会以“诚”待人。良好的师生关系是要靠自己用心 经营的,和家长真诚地沟通,懂得顾及家长的感受,有责任心、公平心,这样家长就会慢慢地信任你,对待学生要公平、平等、不高高在上,要有威严、言出必行,做孩子的表率。还要学会“容”纳一切。比如学生的表现、成绩、来源等。我想这是作为教师应该做到的非常重要的一点。每一个学生都有属于他们自己的天地、成长于不同的环境,拥有不同的个性,这是要成为优秀教师必须知道的非常重要的基石,永远不要看到一个侧面就觉得了解一个人的全部,而对学生做出不客观的评价。我们应尽量多关心他们,从而达到进一步的了解,以实现了如指掌的境界。有的孩子在学校非常内向,在家里却活泼外向,老师就要不厌其烦的引导学生在学校也走向活泼开朗。同时我们也要充满爱心,要懂得原谅,要学会用另一种眼光看待学生,尽量发现他们的闪光点,多表扬、少批评。古语道:“人之初,性本善”,即使他们犯了不可原谅的错误,我们也要从本质出发,相信他们是善良的,对他们进行和引导。

王守山主任“怎样做一名优秀的教师”专题报告,给我的教学工作指明了方向,深刻地指出了教师一定要走专业化的道路,从理念到微观课堂的把握无处不体现教师的专业化水平,全面贯彻素质就是要提高微观课堂的教学效率,提高教师的专业素质。

教师的成长是有规律的,要健康的成长就要遵循这几个规律。职业理想是成功的要素,要把个人的奉献与自身价值的实现联系起来。理念是成长的关键,我们要与学生的发展为本。教师的知识水平是成长的基本要素,实施能力是成长的核心要素,环境是成长的外部要素。影响教师成长的主要因素有教师的工作态度,组织能力,和人际关系。作为教师要关心集体,团结合作,相互理解,相互关心,尊重前辈,诚恳待人,信守诺言。同时还要做一名反思型的教师。作为一名教师,我必须以良好的心态对待工作中的困难和挫折,努力学习充实自己,用一个教师的标准来要求自己。虽然我经验不够,但我有最大的耐心与热心,我有充足的信心,只要我肯努力,相信以后再大的困难我都能克服的,爱我的职业,爱我的学生,这是我最大的目标。

“春暖自然花盛开”这是一小宋太菊老师教给我们作为班主任管理班级的最高境界。事业就是爱的事业,没有爱就不会有。通过学习他的做法,让我更深刻领会了作为一名教师,关爱每一个学生,在生活上关心学生,在学习上帮助学生的重要性,让学生在感受爱的过程中,理解爱,学会爱。其实,每一个学生都是好学生,他们身上有不同的闪光点,只是有的没被发现。这就需要我们教师在平时的工作中细心,善于捕捉学生的闪光点,夸奖学生,激励每一个学生上进,赏识每一个学生的才华,让每一个学生积极参与,期待每一个学生获得成功。教师对学生的“爱”应是真诚的、无私的、广泛的、一视同仁的。尽管孩子情况不同,但要相信每个学生都能在老师爱的下长大成才。对每一个学生的关爱,都应该是毫无保留的,无论是对品学兼优的学生,还是对顽皮、学习成绩不理想、需要心理疏导的学生,教师都要主动去亲近和关爱他们,让学生感到老师是自己最信赖、最尊敬、最亲近的人。

通过这次培训学习,我既感到庆幸又倍感压力。虽然我经验不够,但我有最大的耐心与热心,我有充足的信心,只要我肯努力,相信以后再大的困难我都能克服的,爱我的职业,爱我的学生,这是我最大的目标。我将踏踏实实地做好每一件事情,一步一个脚印的走好以后的路,尽快地成长为一名优秀的人民教师,实现自己的人生价值。

暑期教师培训总结心得篇3

根据县局xx教职成(20xx)184号文件的要求,我校于今年暑期对未参加第二轮继续集中培训的小学(含幼儿园)、高中在职教师进行了培训。现将暑期培训工作总结如下:

一、精心筹划

暑假是教师进修学校的“双抢”季节,多种培训在我校举行。县局和我校两道历年来高度重视。早在3月份,县局就下发了文件〈xx教职成(20xx)85号〉,对全县中小学教师第二轮继续情况进行摸底调查,掌握未参加第二轮继续集中培训的中小学教师人数。4、5月份,我校在进行校本培训检查指导的同时,进行中小学教师培训需求的调研,为谋划暑期的培训,制定培训计划作好充分的准备。6月份初,我们拟定了培训通知,拿出暑期培训的总体方案等。6月23日,县局下发了《20xx年小学、高中教师继续暑期培训通知》

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