不管在什么样的企业单位，在假期到来之际，都会发布通知来告知员工休假时间，那我们在写通知的时候要注意哪些问题呢?以下是品读360网和大家分享的通用版五一劳动节放假通知范文相关参考资料，提供参考，欢迎你的参阅。
通用版五一劳动节放假通知范文1
各科室所、xx园林工程有限责任公司：
根据《国务院办公厅关于20xx年部分节假日安排的通知》（国办发明电〔20xx〕17号）精神，20xx年劳动节放假时间为4月29日至5月1日，共3天；5月2日（星期二）照常上班。放假期间请各部门按要求做好值班加班工作，承担维护和工程任务的部门按工作安排进行。同时请各部门将值班加班车辆（根据纪委、车管办的要求，原则尽量少安排，以满足工作需要为宜）提前3天报至办公室，其他车辆按规定停放。
特此通知。
xx市xx区园林管理局
20xx年4月25日
通用版五一劳动节放假通知范文2
各院（系）、部、处、直属单位：
根据《国务院办公厅关于20xx年部分节假日安排的通知》（国办发明电〔2015〕18号）文件精神，学校“五一”劳动节放假时间安排如下：
20xx年4月30日（星期六）、5月1日（星期日）、5月2日（星期一）补休，共3天。
节日期间，请全校各部门妥善安排好值班，切实加强安全保卫及保密工作，确保全校师生员工度过一个欢乐祥和的节日。
预祝全校师生员工节日快乐！
xxx大学学校办公室
20xx年4月15日
通用版五一劳动节放假通知范文3
各部门、各单位：
根据上级文件精神，结合我校实际，现将20xx年“五一”劳动节放假的有关事项通知如下：
一、放假时间：4月29日至5月1日放假，共3天。
二、课程调整
1、4月27日—28日运动会期间（第九周星期四、星期五）全天停课，所有课程顺延一次。
2、4月29日（第九周星期六）和4月30日（第九周星期日）通选课、双学位等课程正常进行。
3、5月1日（第十周星期一）为国家法定节假日，课程停上，不需要补课。
三、其他要求
1、各部门、各单位要妥善安排好假期期间的值班、安全和保卫等工作，遇有突发事件，要按规定及时报告并妥善处置，确保师生度过平安、祥和的假日。
2、各部门、各单位主要负责人放假期间要保持通讯畅通。
学校办公室
20xx年4月21日
通用版五一劳动节放假通知范文4
公司各部门：
根据国家法定假期的规定，并结合公司实际情况，现对五一节放假做如下安排：
一、放假时间4月29日至5月1日（星期日至星期二）放假，共3天。
二、请公司各职员做好自己的节前工作安排，并检查相关设施设备，做好防火防盗工作，确保办公场所的安全、有序。
三、公司各职员应保持节假期间的通讯流畅，以便公司工作需要。
四、公司有节假日活动行程将另行通知，希望全体员工在节假日外出期间，应注意自身人身安全和财务安全，愉快的度过假期。
xxx公司
20xx年x月xx日
通用版五一劳动节放假通知范文5
单位全体员工：
20xx五一假期将至，根据根据国家节假日放假规定，并考虑单位的.实际情况，单位特将20xx年五一放假做以下安排，请各位员工参照执行！
1、20xx年4月29日到5月1日共3天。
2、节假日期间外出游玩请看好自己的行李物品，注意自己的人身安全。意外情况，单位将不予负责！
3、请各部门将需要安排值班情况以及值班人员安排的详细情况（包括姓名、部门、联系方式等）与放假前一天下班之前提交单位人事部xx处，谢谢！
通知要求，节假日期间各单位要妥善安排好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要及时报告并妥善处理，确保人民群众祥和平安度过节日假期。
xxx公司
20xx年x月xx日
通用版五一劳动节放假通知范文6
校内各部门：
经学校研究，现将学校20xx年五一节放假的具体安排通知如下：
一、 放假时间：
4月29日、4月30日、5月1日放假三天（4月28日上班） 课务安排按教务部门通知情况执行。
二、注意事项：
1、教务部门安排好课程教学。
2、学生部门、各系部做好节日期间的学生安全和管理工作。
3、学院办公室做好值班安排，已安排的值班人员如遇有重大突发事件发生，要按规定及时报告并妥善处理，确保全校师生员工健康安全和校园稳定。
特此通知
xxx职业学院
20xx年4月23日
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