我们将在讲话稿中加入一些幽默元素，以保持轻松的氛围，讲话稿的语调应该自然流畅，避免过于生硬的表达，下面是品读360小编为您分享的市人代会讲话稿8篇，感谢您的参阅。
市人代会讲话稿篇1
同志们：
这次农村建工作现场会是继社区建、非公企业建工作现场会之后，区委加强基层组织建设的又一重要举措。会议的主要任务是，深入贯彻落实xx届五中全会精神，按照中央和省市委关于加强农村建工作的要求，回顾近年来全区农村建工作情况，交流农村基层开展建工作的经验，研究部署今后一段时期全区农村建工作的主要目标和任务，全面提升农村基层组织建设整体水平，推动农村经济社会发展，为建设社会主义和谐农村提供强有力的组织保障。这次会议，也是推进第三批先进性活动的重要措施，目的就是通过加强农村建工作，使广大农村基层组织和广大员更好地保持先进性、实践先进性。前面，我们实地参观了锁石社区的发展成果，观看了麒麟镇的建工作短片，对他们践行三个代表重要思想，努力建设和谐新农村的探索实践，有了丰富的感性认识;刚才，4家镇街委、工委从不同侧面、不同角度交流了工作做法和经验，讲得都很好，听了很受启发，值得认真借鉴和推广。一会儿加法书记将就进一步加强和改进农村建工作提出明确要求，我们要认真学习领会抓好贯彻落实。
近年来，全区各级组织认真贯彻落实中央和省市委的要求，紧紧围绕发展农村经济、增加农民收入这一中心任务，解放思想、与时俱进、积极探索农村建工作的新路子，在动员组织群众、促进农村发展、维护农村稳定等方面取得了明显成效。主要体现在以下几个方面：
整合组织资源，农村基层组织设置进一步优化。各镇、街(工)委主动适应农村区划调整和产业化发展的需要，按照有利于组织作用发挥、有利于员管理、有利于联系基层群众的原则，调整基层组织设臵，整合组织资源。在符合条件的村，将支部升格为总支，提升管理层次;对员进行整合编组，分类组建支部或小组;积极探索把组织建立在农村经济发展产业链、行业协会和专业合作社上，促进了农村各种生产要素的合理配臵与优化组合，使农村基层组织网络更加适应新形势下农村工作的需要。
改革选任方式，农村基层领导班子和干部队伍结构进一步改善。认真贯彻落实《干部选拔任用工作条例》，推进干部人事制度改革，对部分镇委主要领导进行了公开推荐，按照上级要求，成功开展了村委会直选和镇委领导班子公推直选试点工作，在村级组织换届选举中普遍实行了两推一选，不断扩大基层选人用人工作中的民主。积极探索从农村致富带头人、复退军人、大中专毕业生中培养选拔村干部，采取公开招考、异村交流、机关下派等形式，充实农村基层干部队伍，多渠道解决农村基层组织后继乏人的问题。
实施双带工程，农村基层干部的发展能力进一步增强。在全区村干部中，精心组织实施了以带头创业致富、带领群众致富为主要内容的村干部双带工程，全区45%的村干部创办了经济实体，吸纳农村富余劳动力1.2万余人，常年用工8000多人，为促进农村经济发展起到积极作用。坚持以双带实绩评价、使用干部的用人理念和用人导向，注重把农村员干部培养成致富能手、把致富能手培养成员和村干部，进一步放大了双带工程的示范带动效应。
创新活动方式，农村基层员队伍管理水平进一步提升。全面实行了发展员预审制、公示制和票决制，发展员工作走向了制度化、规范化的轨道。创设了员服务中心、员活动中心户、员服务热线、员服务承诺、员家庭挂牌等工作制度和工作载体，为农村员在三个文明建设中发挥先锋模范作用、保持先进性提供了舞台。依托校、农校等主阵地，发挥现代网络技术的优势，加强农村员的政策理论和实用技术培训，农村员服务基层、服务群众的能力明显增强。
拓宽民主渠道，基层民主政治建设步伐进一步加快。顺应员群众当家作主的愿望和要求，不断完善农村基层民主管理制度，积极探索维护和保障员群众民主决策、民主管理、民主监督权利的多种实现途径。全面推行村务公开，积极探索基层务公开和村级重大事项员民主听政制度，保障员群众对村级事务和内事务的知情权、参与权和监督权。推进村级组织的规范化管理，普遍建立了村两委班子议事规则、村两委联席会议制度、村委会定期向村组织和村民代表会议报告工作制度，进一步理顺了村两委之间的关系，健全了村组织领导的充满活力的村民自治工作机制。
坚持富民惠民，在农村的执政基础进一步巩固。农村各级组织坚持执政为民、发展富民的理念，始终把富民惠民工作放在突出位臵来抓。大力发展镇村经济，提高为民办实事的能力，建立困难家庭救助制度，完善扶贫帮困机制，全力落实农村八件实事，切实解决群众的出行难、就医难、吃水难等实际问题。一些发展快、条件好的镇村，还定期为老员、老村民发放生活补助，对义务学生免除学杂费。这些举措，使农村广大员群众充分享受到了改革发展的成果，促进了农村基层的和谐稳定。
开展三级联创，农村建工作机制进一步完善。
农村各级组织以创建五个好为目标，不断健全联创、联动的工作机制。普遍成立了抓建工作的领导机构，建立了基层建工作联系点制度，认真落实建工作责任制，并层层签订了建工作责任书，形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。坚持把农村建与农村经济、社会发展的各项任务同谋划、同部署、同落实，严格检查考评，并将考核结果与先进评比、经济报酬、干部使用挂钩，强化了各级管的责任意识。建立基层建工作保障激励机制，在软件上抓出新，在硬件上硬投入，农村建工作基础进一步打牢夯实，工作条件极大改善，工作效率明显提高。
在肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到，由于受思想认识的制约，少数镇村还存在经济、建两张皮的问题，有的甚至存在重经济轻建的错误倾向;由于受知识信息的制约，部分农村基层组织在工作开展上还存在动力不足、思路不宽、创新不够的问题;由于受经济条件的制约，部分发展落后的村，还存在人才难留、干部难当、组织工作难开展的问题;由于受场所、手段的制约，农村员难管理、活动难组织、作用难发挥的问题尚未得到根本解决。新形势下，我区农村建工作面临着许多新的矛盾和问题，需要我们继续加大力度，改进方法，不断提高工作质量和水平。下面，我就进一步加强和改进农村建工作讲几点意见：
一、深刻认识新形势下加强农村建工作的重要意义，进一步增强工作的责任感和使命感
1、加强农村基层建工作，是保持的先进性、提高的执政能力的必然要求。农村基层组织是在农村全部工作和战斗力的基础，是农村各项工作的领导核心，是带领农民群众全面建设小康社会的战斗堡垒。在农村的各项路线、方针、政策最终要靠基层组织去落实，发展中的矛盾和困难最终要靠基层组织去化解，发展的新思路、新办法最终要靠基层组织去创造。基层不力，再好的政策措施也会落空，再好的发展形势也难以巩固。从总体上看，我区农村基层组织是有凝聚力和战斗力的，但正如前面讲到的，对照新形势、新任务的要求，农村基层建工作还存在不少亟待研究解决的问题，如果这些问题不抓紧解决，势必从整体上影响的先进性建设，影响的组织基础的稳定，影响基层组织凝聚力和战斗力的发挥，影响的领导水平和执政能力的提高。对此，我们要有清醒的认识，切实把加强农村基层建工作作为的执政能力建设的基础性工作来
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