在很多重要场合，我们都需要用到演讲稿，演讲稿对于需要上台的演讲者来说，很是重要，品读360小编今天就为您带来了推荐类的演讲稿推荐7篇，相信一定会对你有所帮助。
推荐类的演讲稿篇1
尊敬的各位评委、各位同事：
您们好！
今日，感谢公司领导和评委再一次给我参加这次竞聘的机会，应聘xx部主任演讲稿。
一、首先，向各位作自我个人工作简介
本人现年**岁，中共员，**文化，**师职称，于**年**月参加工作，**年至 **年在公司办公室工作并担任过***主任，**年**月通过竞聘，聘任为****职务。
二、应聘***部主任的理由
今日，我本来不想参加竞聘的，因为我相信别人能把**管理工作搞好。但是，我自信：凭自已多年业务工作能力和管理工作，我能把****部工作搞得更好。因此，我竞聘****部主任。
三、对加强人事工作管理，谈谈自己的观点和今后工作思路
紧密围饶公司改革、发展和稳定大局。树立人才强企和大、大培训学习的观念，以稳定队伍为基础，以提高素质和能力为重点，以重视绩效、强化激励为手段。紧紧抓住培养、吸引和用好人才三个环节，加强员工队伍建设。建立健全适应现代企业管理制度要求的、富有竞争激励的新型薪酬管理体系和适应市场经济要求的职工社会保险体糸，为公司的发展提供可靠的人才支持和智力支持，演讲稿大全《应聘xx部主任演讲稿》。
(一) 、今后工作的重点：
1、编制人事开发规划；
2、加强人事管理制度建设；
3、研究劳动组织管理的新形式；
4、健全员工培训学习体系，抓好管理人员、专业技术人员和技能人员；
(二) 、具体措施和做法：
1、 推进二个创新，开创人事人才工作新模式
一是创新工作理念：要打破传统的“用人必养” 观念，树立起“不求所有，但求所用” 的人才理念；树立用适当的待遇留住人才、吸引人才的理念。
二是创新工作方法：要把企业需求作为工作的出发点，重新编制人才规划，确定人才、智力的需求重点。把引得进、留得住人才作为工作的眼点，加强人才载体建设，探索建立公司引进、稳定高素质人才的激劢机制，让各类人才在企业都有所作为。
2、 合理配置人才，优化人员结构
认真分析公司目前人才总量、结构、配置需求等现状，本着适应企业自身发展需要、提高企业员工整体素质和适当进行人才储备的原则。做出符合实际的需求计划，严把人员进口关，建立竞争型的吸引、使用配置用人管理机制，科学合理的配置人才。研究人事代理和聘用制管理模式，探索新的用工方式，实行“新人新办法” 。进一步完善劳动合同管理办法，规范企业用工行为。
3、 加大人事开发力度，全面提升员工素质
要根据公司发展目标要求，编制员工培训学习规划，建立健全员工培训学习管理体糸。充分发挥培训学习在人事开发工作的重要作用，逐步推行员工培训学习制度，把岗位工作要求与培训学习标准结合起来，变被动培训学习为主动培训学习。从制度上引导和约束员工变“要我培训学习” 到“我要培训学习”，使公司成为全员终身培训学习、终身学习的学习型企业。
按照“重点干部重点培训学习，优秀人才加强培训学习，紧缺人才抓紧培训学习，一线生产人员经常培训学习” 的原则，抓好管理人员、专业技术人员和技能人员三支队伍的培训学习。以多层次、多方面、多形式培训学习，全面提高员工的素质和能力。
推荐类的演讲稿篇2
灰蒙蒙的天，没有一丝日光，我开始怀念那些曾的日子：灿烂的阳光，柔和地遍洒大地;诚然，那时的我曾固执地不在乎那份热和和适意总以为这样的日子有的是。然而，现在的大地，再也感受不到那热和的.日光了，此时，只有到书本里往或许还能找得到当初的日子。我暗暗地叹息了一声，脑海中不由又回想起两天前的情形
“国际环境保护站提示：请您留意!请地球居民留意!由于地球负担太重，能源枯竭，现已猜测出三往后将会有大范围的爆炸发生，范围之大属史无前例，范围不定。请做好心理预备!请每位居民做好心理预备!”声音久久地回荡在空中：三天，只有三天啊!一束刺眼的光刚刚探出头来，街上立即响起了警报的叫笛：“请大家速回地下屋内，速回地下屋内!”因而，街上乱作一锅粥，人们争相逃奔。哦，原来地球的防御光系统又出故障了!默不作声地，回到地下屋内，世界只剩下黝黑一片。人啊，过度的开采矿产，排放废气，和战争不休，大气层早已不复存在。没有了正常大气层的保护，毒辣辣的阳光每时每刻都在无情地扫射着地球上的每个角落，人们没法出行;而刚刚投进使用的防御太阳光系统又由于能源的短缺，经常破裂开来，造成慌恐不断。我不想就这样灭亡在黑暗中!就这样无声无息地灭亡在黑暗中!哪怕……我想看看那个我曾酷爱的地上世界!我不要就这样变成煤，变成化石，变成一缕推测根据和记忆!我要脱离这所真正是属于活人的地狱!
我英勇地爬了出来!禁不住内心的渴看，禁不住对曾日子的向往!固然我没有忘记了全副武装戴上面盔，穿上防毒隔离服，带上氧气供给。我是如此地平静，静静地打量着四周，记得不久之前，我还在这儿翻着身子跟太阳在密切接触，任它热和的触角抚摩我的每寸肌肤，听它的脚步和树叶在一起舞蹈……可是，可是不堪目击，昔日不再，一切已不堪目击……那是在脑海的记忆里，那是在书的记载里，在残余的影视资料里……仅此。那一片水，照旧吗?鱼儿呢?它的骨已成石吗?我用戴着防溶隔离手套的手，在浅水处摆了一条鱼一条多么哀伤的鱼啊!没有喘息，没有游动，我只是无奈地笑，笑出了声。谁说笑着的时候，心中就一定是快乐的?我看了看表，那只宇宙核心能量光离子抗污染表，未几很多，还有一个小时，一个小时，一个小时长吗?不长，真的不长;一个小时短吧?可分明是这样的漫长!我实在不打算回到地下屋往。我渐渐地坐了下来。忽然，一阵剧烈的摇摆，不，恍如是山崩海裂，恍如一面是烈火，一面是冷冰……地球的大毁灭提早了吗?还没等我反应，便昏了过往……
不知过了多久，恍如是重生我似乎回到了多少年之前那个仙境般的地球村：亲切的阳光，和悦的山水，如此美丽，如此鲜明，如此清新， 一切盎然勃发。“喂你怎样还在这里呆呀?”好久不见的朋友青青边喊边跑过来。我惊异地看着她：“你怎样……”“甚么你呀我的，是两颗不著名的小行星意外飞来，影响了地球的轨道，我们才摆脱了一场灾难。教授正在到处找你这个高材生呢!听说又有新的研究课题了这是一次机会，我们总不能束手待毙!”哦!哦!我笑着向世界顶端科学研究所跑往：谢谢!谢谢!地球取得了重生的机会!人类有了重生的机会!
推荐类的演讲稿篇3
各位领导，各位同事，大家好！
今天，我非常兴奋地参加了公司组织的求职竞赛。不管成功与否，我还是很感谢我们马总给我这个机会，感谢彭经理给我的指导！而我认为这是我最大的幸福和机遇，充分体现了公司和公司领导的期望、支持和关心。这个机会对我来说是第一次或者最后一次，我会通过自己的努力为公司创造更高的价值！
一、我的基本情况
我说的话大家应该都知道吧，陆闯，90农历五月初八生日。二十五。今年7月，我通过求职来到了我们公司的网上销售部。我觉得我很幸运。首先，我们马总很好，不管人怎么样，但是这些年我都听说过，但是从来没有遇到过能有零食吃的公司。所以我也很感谢每天给零食的许达老师。另外，我也非常感谢我们网络市场部的彭经理。我真的很感谢他对我的信任和关心！
第二，我的竞争优势
每个人都有自己的优点。我觉得一个人的美是展示自己的长处。漂亮的人要拍照，好的歌手要唱歌，表演者要表演，有思想的人要当会计
...
