机关支部工作总结2022年5篇

时间:2022-07-19 作者:Iraqis 工作总结

为了更好的盘点我们的工作内容,就必须认真写工作总结,当进入工作后,大家一定或多或少接触到工作总结了。下面是品读360小编为您分享的机关支部工作总结2022年5篇,感谢您的参阅。

机关支部工作总结2022年5篇

机关支部工作总结2022年1

20_年是深入贯彻落实的_大和_届x中、x中全会精神之年,市环保局机关支部在市直机关工委和局组、局总支的领导下,以“三严三实”忠诚干净担当活动为契机,以忠诚履职、干净干事、职责担当的潜力和素质建设为目标,扎实开展建目标管理。现将一年来的工作总结如下:

一、一年来的主要工作

(一)扎实开展“三严三实”忠诚干净担当活动。用心响应各级组要求,开展了员干部严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实,对忠诚、坚定信念、清正廉洁、敢于担当的活动。局机关支部科以上员共参加局组组织的6个专题活动;副科以上的科级领导员作了1次“严以用权”的个人认识交谈活动;在全体员大会上开展了1次《提高认识,不要认为“严以用权”与自己是一个普通员无关的活动;对照工作查找了在“三严三实”方面存在的负面清单。

透过开展活动,使环保局机关支部全体员认识到:坚持做到严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实,对忠诚、坚定信念、清正廉洁、敢于担当永远是员干部亘古不变的价值底色,永远是员干部人生的方向器、导航标,“忠诚干净担当”,更是环保战线上员干部的政治生命线。作为员干部,就是要把“忠诚干净担当”作为一门必修课、教科书,不断学习,认真学好,自觉增强性修养,做到对忠实、对民老实、对事公道,坚定理想信念和宗旨观念,坚决维护章纪,做到权为民所系、利为民所谋;自觉把权力关进笼子,自觉主动理解监督,坚决不搞特权、不以权谋私。

透过活动的开展员受到了,组织得到加强,员和组织战斗堡垒作用进一步显现。

(二)建目标管理。

1、认真开展以性、纪为重点的学习活动。一是认真组织学习了新章,的_届_中、_中全会精神全会精神。二是按照一系列重要讲话精神,在群众路线实践活动的基础上,对作风建设方面还存在和需要提高的问题再次起先对照检查。三是认真组织学习了《中国共产纪律处分条例》、《中国共产廉洁自律准则》。四是在全体员中开展了读书活动。20_年共支出资金16500元,在37名员中开展了读书活动,员上交读书心得体会文章35篇,经支委评选3篇文章获奖。

2、坚持员管理良好做法的常态化。局机关支部坚持内部构成的优良传统的常态化,对过去构成的行之有效的员交心谈心、读书活动、读书之家、歌咏比赛等员认可、行之有效的做法继续持续。一年来,开展了支委之间、员之间的员交心谈心84人次;37名员坚持读书,局组支持购买读书经费16500元;开展了歌咏比赛1次,登山运动4次、学新《环保法》、《中国共产纪律处分条例》、《中国共产廉洁自律准则》、《_届_中全会报告》有关知识谜语抢答比赛3次,共支出资金达20000多元。

3、认真组织民主评议员活动。11月23日,支部开展了员民主评议,员首先实行自评,在自我定格的基础上,由每位员在员民主生活会上报告自我评定状况;经全体员填写《民主评议员测评表》,评定20_年度局机关支部合格员、基本合格员、不合格员。

4、完善组织管理体系。根据《中国共产章程》的规定,为强化员管理,完善组织管理体系,经支委提名各小组推荐,并报请局组和总支同意,内设了环保局机关支部五个小组。

二、存在问题

(一)对新形势下员思想把握不准。市场的多样化、文化的多样性,导致了员认识和求知的多样性,对员管理,一是客观上造成困难;二是主观上没有深入员之中,深入了解员思想动态和自我需求,有针对性的开展员和管理。

(二)主观认识上存在偏差。思想上总认为建工作只是形势需要,过得去即可,存在没有从关系的生死存亡、执政地位的高度去认识和把握,没有从捉进环保工作的高度领会,没有从如何学会弹钢琴的角度去掌握整体性、系统性的问题。

(三)存在建目标管理档案不完善的问题。一是“三会一课”没有严格按要求执行;二是信息报送不及时;三是务公开不全面。

三、今后的主要工作

(一)认真做好员。认真组织学习的_大和_届_中、_中全会精神,继续深化的群众路线、“三严三实”忠诚干净担当,将机关支部的管理从制度层面从严管理;坚持要管从严治的方针,进一步增强支部和员的战斗堡垒和先锋模范作用,为局组和总支工作创造良好的环境。

(二)强化建目标管理。进一步完善和强化“三会一课”制度,把在“三严三实”忠诚干净担当活动过程中查找出来的存在问题,一一解决好,紧紧围绕作风建设长抓不懈,持续好已取得的成果和经验。

(三)持续与群众的血肉联系。继续坚持员联系挂钩村和群众制度,深入群众帮忙解决实际问题,帮忙新路村支部建设工作;认真解决群众环境污染投诉。

(四)认真开展员活动和档案管理。充实员读书活动的资料和形式,进一步增强员的性原则,发展壮大员队伍,强化支部各项台账管理工作,构成学习、管理和自我约束的良好风貌。

机关支部工作总结2022年2

2020年是全面贯彻的十八届四中全会精神开局之年,也是落实普陀区事业“十二五”规划收官之年。这一年我们以以转变作风、密切联系群众为,以建设和谐校园为抓手,充分发挥支部的战斗堡垒作用,发挥员干部的先进性,找准工作的创新点,切实为学校重点工作和重点项目的实施提供保障和动力,努力提升建工作科学化水平。

一、深入理论学习,扎实开展学习交流调研活动

1、学习交流,实践互动并举

按照为民务实清廉的要求。先后学习了《重要讲话精神汇编》《厉行节约、反对浪费重要论述摘编》(沪委办发【20_】7号)《普陀区“三新四好”活动典型案例汇编》。

统一思想,深入开展专题讨论。先后召开了“回眸苏联解体,再谈的群众观点”专题讨论会;召开“求真务实,开拓创新,办桃浦百姓满意的学校”专题组织生活会。围绕创建服务型组织,围绕“普陀区系统员核心价值观”的讨论,全体员教师参观雷达部队。

2、走访调研,广泛征求意见

将开门办学、落实整改作为开展好实践活动的关键措施。在调研征求意见阶段,学校支部采取个别谈话、领导班子走访、发放征求意见表、设立意见箱、热线电话等多种形式广泛征求教师和学生的意见和建议,共回收征求意见表73份,其中13份对学校工作提出了意见和建议。针对部分问题进一步联系与沟通,以便加强学习和指导。同时各部门深入基层群众,了解具体情况,力争做到与师生谈心,面对面、心连心,听取师生意见建议,并现场办公,立整立改,解决具体问题。加强干部与群众间的思想沟通与学习借鉴,汲取群众智慧,创新群众工作理念、方式和载体。

二、优化队伍建设,提高实效性,促进学校创新发展

1、深化教学联考制实效性。

学校组织以“提高有效课堂教学”为主

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